讲法律知识，解劳动者心忧富兴配资端，这里是劳动者权益小课堂第一百六十七期。
下班后回父母家，途中遇到交通事故，能否认定工伤？日前，广东省珠海市中级人民法院发布2025年度工伤认定十大典型案例。今天的小课堂，我们就来了解一下这起上下班途中发生的工伤认定行政案件。
李某是一家饮食服务公司的员工，某天17点30分，李某完成工作后下班，他先回到公司宿舍整理个人卫生，18点左右离开宿舍回其父母家，18点45分发生非其主要责任的交通事故，当场死亡。
事后，李某家属向当地人社局申请工伤认定。人社局予以认定工伤。该饮食服务公司不服，通过行政复议后，诉至法院。
法院认为，李某先回到公司给他安排的宿舍整理个人卫生，18点左右离开宿舍去父母家富兴配资端，18点45分左右发生交通事故，时间上有合理性，行走的路线也是合理路线。因此，李某在下班后于合理时间内、合理路线中，发生非本人主要责任交通事故死亡，依法属于工伤。
工伤认定行政案件涉及广大职工、用人单位和社会保险行政部门，是社会关注度较高的案件类型。今年11月人社部发布关于执行《工伤保险条例》若干问题的意见（三），明确职工以上下班为目的、在合理时间内往返于工作单位和居住地之间的合理路线，属于上下班途中，其中往返于工作地与配偶、父母、子女居住地的合理路线，也属于上下班途中，这就延伸了对员工“上下班途中”的合法权益的保护。
对于“上下班途中”的认定，还要考虑是否以上下班为目的，上下班路途所需时间是否合理，以及往返于工作地点和居住地的路线是否合理等要素。本案中李某的情形符合这三个要素，因此应当认定工伤。
本期小课堂就到这里，我们下期见。
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